专业公务员招聘考试《公共基础知识之管理公文必刷200题》题库，word格式可自由下载编辑，附完整答案！内部使用辽宁省大石桥市公务员招聘考试《公共基础知识之管理公文必刷200题》完整版【培优A卷】第I部分单选题（100题）1.管理幅度（管理跨度）是指一个人或者组织直接管理的下属人员或机构的数目，在以下情况下，管理幅度可以加宽的是（）。A:组织环境很不稳定，时常出现新情况B:工作的相互依赖度高，经常需要跨部门协调C:组织各项工作的过程普遍得到标准化D:下属的工作单位在地理位置上相当分散答案：C2.某企业由于市场不景气，业务量不断减少，因而获得的利润也不断下降，于是管理层不得不作出裁员决定，从而缩减组织规模，节约开支。该企业的上述行为会使得下列哪种成本减少？（）A:监控成本B:搜寻成本C:谈判成本D:履约成本答案：A3.适用于公布重要决定或者重大事件的公文是（）。A:通告B:公告C:通报D:公报答案：D4.依据赫茨伯格的双因素理论，下列选项中属于激励因素的是（）。A:收入、工作内容、人际关系B:奖金、福利、工作环境C:奖金、职位、工作条件D:成就、成长、责任答案：D5.下列公文中，不需要指明主送机关的是（）。A:报告B:请示C:通知D:决议答案：D6.用于记载会议主要情况和议定事项的文种是（）。A:简报B:议案C:决议D:纪要答案：D7.关于冲突，下列说法正确的是（）。A:冲突有利无害B:冲突保持在适度水平是有益的C:冲突有害无益D:冲突应当避免答案：B8.要允许不同声音，鼓励发表不同意见，学会从反面意见中吸取营养，可见，（）。A:沟通过多不利于观点的达成B:沟通流畅有助于信息搜集C:沟通是管理层内部的事D:通过沟通获得的任何信息都可用于决策答案：B9.当一个崛起大国与既有的统治霸主形成竞争时，双方竞争的结果多以战争告终。提出这种观点的代表人物是（）。A:修昔底德B:黑格尔C:亚里士多德D:柏拉图答案：A10.胡萝卜加大棒的管理方式，主要基于（）的假设之上。A:决策人B:经济人C:社会人D:复杂人答案：B11.关于行文，下列说法错误的是（）。A:某市政府部门可以就职权范围内的事项向本市辖区内的县人民政府发布指示性公文B:上级机关向受双重领导的下级机关行文，必要时抄送该下级机关的另一个上级机关C:涉及多个部门职权范围内的事务，部门之间未协商一致的，不得向下行文D:某市政府办公厅经市委授权，可以向本市辖区内的县人民政府发布指示性公文答案：A12.公文印制份数的顺序号，标注于公文（）。A:首页左上角第二行B:首页左上角第一行C:首页右上角第一行D:首页左上角第三行答案：B13.某企业对10名新招来的员工进行上岗前培训，从讲课到实习一共花了5000元，这笔费用应从人力资源成本的（）项目中列支。A:使用成本B:评价成本C:服务成本D:开发成本答案：D14.《××市人民政府关于食品问题的报告》，该标题的主要错误是（）。A:隶属关系不清楚B:文种错误C:语法错误D:标题概括不准确答案：D15.绝密级公文一般不得复制，确有工作需要的，应当经（）批准。A:复制机关的上级机关B:复制机关C:发文机关或者其上级机关D:国务院答案：C16.各机关在制发公文时必须标明发文机关署名，加盖发文机关印章或签署领导人职务、签名章。这体现了公文的哪一特点：A:直接的应用性B:规范的外观样式C:明确的法定作者D:原始的记录性答案：C17.行政执行是政府机关及公务人员实施法律、贯彻落实国家权力机关的决策、执行国家政务和行政决策，以达到预期行政目标的过程。行政执行的原则不包括（）。A:监督原则B:依法行政原则C:公正原则D:效能原则答案：A18.为合理配置和有效利用国有资产，事业单位国有资产管理活动应坚持的原则不包括：A:坚持资产管理与预算管理相结合B:坚持实物管理与价值管理相结合C:坚持政府占有和单位监管相结合D:坚持所有权和使用权相分离答案：C19.事业单位应聘人员对公开招聘违纪违规处理决定不服的，可以依法（）。A:申请仲裁B:申请民事诉讼C:申请行政复议或者提起行政诉讼D:申请复核或者提出申诉答案：C20.下列选项中，被称为“公共生产力”的是（）。A:行政监督B:行政绩效C:行政执行D:行政信息答案：B21.某单位制发公文，王局长签发后，办公室李主任发现其中有错，于是修改后印制。该事例的错误是()。A:违反合理分工签发的原则B:违反先核后签的原则C:违反分层签发的原则