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最新上半江苏省扬州江都事业单位招聘82人历(高频重点复习提升训练)共100题   王牌题库附答案【典型题】.docx 立即下载
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专业精品上半江苏省扬州江都事业单位招聘82人历(高频重点复习提升训练)共100题题库,word格式可自由下载编辑,附完整答案!最新上半江苏省扬州江都事业单位招聘82人历(高频重点复习提升训练)共100题王牌题库附答案【典型题】第I部分单选题(50题)1.社区党员外出时间在()以上,到固定单位工作的,可将组织关系转到外出单位。A:两年B:三个月C:一年D:六个月答案:D2.下列关于事业单位公开招聘工作人员的说法,正确的是()。A:具有高级专业技术职务的人员可以采取直接考核的方式招聘B:公开招聘信息发布时间不少于3个工作日C:事业单位新聘用工作人员的所有岗位应全部面向社会公开招聘D:入职体检中要求必须进行乙肝项目检测答案:A3.事业单位应聘人员对公开招聘违纪违规处理决定不服的,可以依法()。A:申请仲裁B:申请行政复议或者提起行政诉讼C:申请民事诉讼D:申请复核或者提出申诉答案:B4.事业单位,是指国家为了社会公益目的,国家机关举办或者其他组织利用()举办的,从事教育、科技、文化、卫生等活动的社会服务组织。A:公益性资产B:集体资产C:个人资产D:国有资产答案:D5.党政机关的行文关系有()。A:逐级行文、多级行文、越级行文B:上行文、下行文、平行文C:逐级行文、多级行文、直贯到底的行文D:直达行文、多级行文、越级行文答案:B6.事业单位改革的最终目的是(),解决人民群众最关心最直接最现实的利益问题。A:推进国家治理体系和治理能力现代化B:增强事业单位工作人员的服务意识C:推进事企分开,营办分离D:促进公益事业更好更快发展答案:D7.某总经理把产品销售的责任委托给一位市场经营的副总经理,由他负责所在地区的经销办事处,但同时总经理要求各地区经销办事处的经理们直接向总会计师汇报每天的销售数字,而总会计师也可以直接向各经销办事处经理们下指令。总经理的这种做法违反的管理原则是()。A:权责对等原则B:统一指挥原则C:权力分散原则D:集权化原则答案:B8.下列公文处理程序中属于收文办理的是()。A:复核B:承办C:核发D:印制答案:B9.3E标准作为衡量行政管理和公共服务的最终尺度,3E标准不包括()。A:能量B:经济C:效率D:效益答案:A10.科学管理理论的中心问题是:A:提高劳动生产率B:提高企业的管理水平C:提高社会劳动生产率D:提高企业员工的积极性答案:A11.公文标题所使用的字体是()。A:仿宋体B:黑体C:楷体D:宋体答案:D12.下列选项中,不可以作为下行文的公文是()。A:报告B:决议C:公告D:批复答案:A13.对于组织机构比较简单的基层单位来说,公文立卷的地点的选择应为()。A:特殊性部门单独立卷B:机关办公室集中立卷C:部分集中、部分分散立卷D:各部门分散立卷答案:B14.公告的适用范围是()。A:各级行政机关和企事业单位B:在一定范围内应当遵守或周知的事项C:向国内外宣布重要事项或者法定事项D:告诉并警告所有人答案:C15.新亚机器人研究所将召开IM项目研发会议,下发文件应使用的文种是()。A:报告B:通知C:通报D:请示答案:B16.某企业多年来任务完成得都比较好,职工经济收入也很高,但领导和职工的关系却很差。该领导可能是管理方法中所说的()。A:贫乏型B:任务型C:俱乐部型D:中间型答案:B17.()是收文办理的核心。A:承办B:查办C:催办D:批办答案:A18.下列关于管理层次和管理幅度的说法中,不正确的是()。A:从形式上看,管理幅度仅表示了一名领导者直接领导的下级人员的人数B:管理层次描述的是组织内部纵向划分管理层级的数额C:管理幅度与管理层次成反比例的数量关系D:管理幅度与管理层次之间存在相互制约关系,其中起主导作用的是管理层次答案:D19.政府职能是指行政主体作为国家管理的执法机关,在依法对国家政治经济和社会公共事务进行管理,对应承担的职责和所具有的功能,其转变的关键在于()。A:合理监控市场B:宏观与微观结合C:政企分开D:各司其职答案:C20.内容重要并特别紧急,已临近规定的办结时限,需立即优先传递处理的公文是()。A:特急件B:急件C:加急件D:平件答案:A21.()是开展学术论文写作的第一步。A:选题B:拟定论文提纲C:搜集资料D:确立学术观点答案:A22.保持政策稳定性的最根本途径是()。A:延长政策期限B:打击反对力量C:政策法律化D:增加政策的权威性答案:C23.下列
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