第PAGE\*Arabic\*MERGEFORMAT11页共NUMPAGES\*Arabic\*MERGEFORMAT11页第PAGE\*MERGEFORMAT11页共NUMPAGES\*MERGEFORMAT11页第PAGE\*MERGEFORMAT11页共NUMPAGES\*MERGEFORMAT11页第PAGE\*MERGEFORMAT11页共NUMPAGES\*MERGEFORMAT11页第PAGE\*MERGEFORMAT11页共NUMPAGES\*MERGEFORMAT11页第PAGE\*MERGEFORMAT11页共NUMPAGES\*MERGEFORMAT11页第PAGE\*MERGEFORMAT11页共NUMPAGES\*MERGEFORMAT11页第PAGE\*MERGEFORMAT11页共NUMPAGES\*MERGEFORMAT11页第PAGE\*MERGEFORMAT11页共NUMPAGES\*MERGEFORMAT11页第PAGE\*MERGEFORMAT11页共NUMPAGES\*MERGEFORMAT11页第PAGE\*MERGEFORMAT11页共NUMPAGES\*MERGEFORMAT11页2022委托服务合同托付服务合同模板托付服务协议书模板1甲方(托付单位)单位名称：乙方(受托单位)单位名称：甲乙双方经同等协商，自愿签订本协议，共同遵守执行。第一条甲方依据自身工作须要,托付乙方寻访相应职位，该职位的职责、权限、薪资福利、任职资格等由甲方供应具体标准。其次条责任条款<一>甲方责任：1、依据乙方要求，照实供应本单位有关状况和托付寻访职位的具体信息，若有不实，对由此产生的后果担当责任。2、依据乙方的寻访建议与乙方探讨，确保其中各项内容的精确、合理与完整。3、接到乙方供应的候选人材料后，应确认其中是否有与其他渠道获得的信息发生重复，如发生重复甲方应在收到材料的第三个工作日内通知乙方，否则双方共同默认乙方为甲方供应的候选人材料为第一渠道材料。4、接到乙方供应的候选人材料后，于七日内确定是否面试人选，并通知乙方。5、与乙方约定面试人选及面试时间后，组织相关负责人到甲方处或甲方支配的其它场所进行面试、沟通。6、面试结束后，对有意向的人选，经乙方同意，可以单独与之面谈沟通，并在事后刚好向乙方通报沟通状况。7、如无特别状况，应在面试后十日内确定是否录用人选，如录用则向乙方发出录用通知，否则应向乙方说明缘由。8、被录用人到位后，按国家规定与被录用人员签订劳动合同，并落实本协议。<二>乙方责任：1、依据对甲方企业状况和职位状况的了解与分析，提出寻访建议并与甲方探讨。2、通过自有的中高级人才库或其它猎头专业渠道绽开寻访行动，搜寻符合甲方条件的候选人。3、对候选人进行有效的面试与甄选，并将候选人个人材料提交甲方。4、与甲方约定面试人选及面试时间后，本着便利候选人的原则，选择合适场所，支配甲方对候选人进行面试。5、在甲方和候选人之间就薪资福利等问题进行斡旋。6、向被录用人转达甲方的录用通知等事项。第三条保密条款1、为爱护候选人的职业平安，乙方向甲方供应的候选人材料均隐去姓名、最终工作单位、联系方式及其它敏感内容。在与候选人达成意向前甲方不得索取此类信息。2、为避开造成甲方内部管理被动，在候选人面试前(即乙方搜寻阶段)，乙方只可给候选人透露甲方所处的行业、地域以及产品(服务)状况，不得透露企业名称。3、为避开给乙方的搜寻工作造成障碍及影响其它业务，甲方应对乙方公司名称和本协议内容进行保密。第四条爱护性条款1、甲方已录用的人选，在其在职期间乙方不得再举荐给其它单位。2、自本协议签订之日起一年内，乙方不得从甲方在职员工中寻访、举荐人才(本协议执行过程中中止除外)。3、凡乙方曾举荐过的人选，甲方在一年内(从乙方供应候选人个人材料之日起计)录用的，视为举荐胜利，甲方应于被录用人到位前通知乙方，并按本协议约定托付佣金标准向乙方支付全额佣金。否则视为违约，甲方应向乙方支付违约金，违约金按托付佣金的两倍计算。4、在乙方收到甲方的录用通知前，未经乙方同意，甲方不得干脆与候选人接触，否则乙方有权放弃全部已承诺的义务。第五条托付佣金条款依据甲方需求的职位、职责、任职资格、薪资范围等条件，双方确定：每入职一个人，在入职十五日内甲方支付乙方的托付佣金每一人肆仟元整(4000元/人)外地目标应聘者来青岛进行终面，差旅费用由甲方担当。第七条本协议未尽事宜，由甲乙双方协商解决。第八条本协议一式两份，甲乙双方各执一份，自签订之日起生效。有效期一年甲方(公章)：____