专业《卫生招聘考试之卫生招聘（财务）》资格考试必背200题题库，word格式可自由下载编辑，附完整答案！内部使用河北省下花园区《卫生招聘考试之卫生招聘（财务）》资格考试必背200题真题【研优卷】第I部分单选题（100题）1.甲公司为增值税一般纳税人，2019年发生的有关交易性金融资产业务如下：A:1055.87B:1035.87C:1097D:1297答案：B2.甲公司2019年1月1日购入面值为1000万元，年利率为5％的A债券。取得时支付价款1050万元(含已到付息期但尚未领取的利息50万元)，另支付交易费用5万元，甲公司将该项金融资产划分为交易性金融资产。2019年1月5日，收到购买时价款中所含的利息50万元。2019年12月31日，A债券的公允价值为1050万元。2020年1月5日，收到A债券2019年度的利息50万元。2020年3月31日，甲公司出售A债券售价为1100万元。不考虑增值税等相关因素，甲公司从购入A债券至出售累计确认的投资收益的金额为（）万元。A:125B:95C:105D:75答案：B3.下列选项中，符合登记会计账簿基本要求的有（）。A:文字和数字的书写应占格距的1/3B:登记后在记账凭证上注明已经登账的符号C:应使用圆珠笔登账D:一律不得用红色墨水登记账簿答案：B4.根据支付结算法律制度的规定，签发票面金额1.6万元的空头支票，应由中国人民银行处以罚款（）元。A:500B:2000C:200D:1000答案：D5.2016年5月甲公司安排李某于5月1日（国际劳动节）、5月7日（周六）分别加班1天，事后未安排补休。已知甲公司实行标准工时制，李某的日工资为200元。计算甲公司应支付李某5月最低加班工资的下列算式中，正确的是（）。A:200×300%+200×200%=1000（元）B:200×300%+200×300%=1200（元）C:200×100%+200×200%=600（元）D:200×200%+200×150%=700（元）答案：A6.根据企业所得税法律制度的规定，下列各项中，属于不征税收入的是（）。A:股息收入B:财政拨款收入C:国债利息收入D:违约金收入答案：B7.某高尔夫球具厂（增值税一般纳税人）下设一非独立核算的门市部。2019年10月该厂将生产的一批成本价为70万元的高尔夫球具移送该门市部，该门市部将其中的80%零售，取得含增值税销售额79.10万元。已知高尔夫球具适用的增值税税率为13%，消费税税率为10%，成本利润率为10%。根据消费税法律制度的规定，该项业务应缴纳消费税（）万元。A:7.91B:7C:5.24D:7.7答案：B8.某批发企业采用毛利率法对存货计价，第一季度实际毛利率30%，4月1日存货成本1200万元，本月购入存货成本2800万元，销售商品收入3000万元，销售退回300万元。则4月末存货结存成本为（）元。A:1300B:2200C:2110D:1900答案：C9.事业单位处置固定资产变价收入，应列示在资产负债表的()项目。A:事业基金B:非财政补助结转C:非流动资产基金-固定资产D:待处置资产损溢答案：D10.某增值税一般纳税人提供咨询服务，取得含税收入318万元，取得奖金5.3万元。咨询服务的增值税税率为6%，该业务应计算的销项税额是（）。A:[318÷（1+6%）+5.3]×6%=18.318（万元）B:（318+5.3）÷（1+6%）×6%=18.3（万元）C:318×6%=19.08（万元）D:318÷（1+6%）×6%=18（万元）答案：B11.下列法的形式中，由全国人民代表大会及其常务委员会经一定立法程序制定颁布的规范性文件是（）。A:法律B:行政法规C:地方政府规章D:宪法答案：A12.2014年10月，张某到甲公司工作。2015年11月，甲公司与张某口头商定将其月工资由原来的4500元提高至5400元。双方实际履行3个月后，甲公司法定代表人变更。新任法定代表人认为该劳动合同内容变更未采用书面形式，变更无效，决定仍按原每月4500元的标准向张某支付工资；张某表示异议，并最终提起诉讼。关于双方口头变更劳动合同效力的下列表述中，正确的是（）。A:双方口头变更劳动合同且实际履行已超过1个月，该劳动合同变更有效B:因双方未采取书面形式，该劳动合同变更无效C:劳动合同变更在实际履行3个月期间有效，此后无效D:双方口头变更劳动合同但实际履行未超过6个月，该劳动合同变更无效答案：A13.甲公司对M省N市税务局稽查局作出的具体行政行为不服，拟申请行政复议。下列各项中，符合复议管