专业《卫生招聘考试之卫生招聘（财务）》考试题库，word格式可自由下载编辑，附完整答案！广西壮族自治区万秀区完整版《卫生招聘考试之卫生招聘（财务）》考试王牌题库含答案（考试直接用）第I部分单选题（100题）1.某上市公司发行普通股1000万股，每股面值1元，每股发行价格5元，支付手续费20万元。该公司发行普通股计入股本的金额为（）万元。A:4920B:4980C:5000D:1000答案：D2.方某工作已满15年，2009年上半年在甲公司已休带薪年休假5天；下半年调到乙公司工作，提出补休年休假的申请。已知，方某调到乙公司工作时当年剩余日历天数占全年日历天数的比例约为1/2。乙公司对方某补休年休假申请符合法律规定的答复是（）。A:可补休15天年休假B:可补休10天年休假C:不可以补休年休假D:可补休5天年休假答案：D3.根据个人所得税法律制度的规定，居民个人的下列各项所得中，按次计征个人所得税的是（）。A:稿酬所得B:财产租赁所得C:劳务报酬所得D:特许权使用费所得答案：B4.甲企业为增值税一般纳税人，2017年12月初库存烟丝不含增值税买价5万元，本月外购烟丝不含税买价40万元，月末库存烟丝不含税买价10万元，领用的烟丝全部用于连续生产卷烟，下列计算甲企业本月准予扣除的外购烟丝已缴纳的消费税的列式中正确的是（）。A:（5+40）×30%=13.5（万元）B:40×30%=12（万元）C:（40-10）×30%=9（万元）D:（5+40-10）×30%=10.5（万元）答案：D5.2019年年初某公司“坏账准备—应收账款”科目贷方余额为3万元，3月20日收回已核销的坏账12万元并入账，12月31日“应收账款”科目余额为220万元（所属明细科目为借方余额），评估减值金额为20万元，不考虑其他因素，2019年末该公司计提的坏账准备金额为（）万元。A:29B:20C:17D:5答案：D6.甲公司2019年9月2日以1300万元价格对外转让一项商标权。该商标权系甲公司2016年1月9日以2000万元购入，购入时该商标权预计使用8年，法律规定有效期10年。甲公司采用直线法对无形资产计提摊销，预计净残值为零。假定不考虑相关税费，则甲公司在转让无形资产时应确认的损益为（）万元。A:290.64B:220.45C:266.67D:216.67答案：D7.根据《民事诉讼法》的规定，下列关于审判制度的表述中，不正确的是（）。A:人民法院审理第二审民事案件，由审判员、陪审员共同组成合议庭B:公开审判包括审判过程公开和审判结果公开两项内容，不论案件是否公开审理，一律公开宣告判决C:适用特别程序、督促程序、公示催告程序和简易程序中的小额诉讼程序审理的案件，实行一审终审D:合议庭的成员，应当是3人以上的单数答案：A8.某企业2019年12月份发生如下事项：A材料的实际成本为20万元，销售A材料的同时出售单独计价的包装物的成本为5万元；生产车间固定资产的修理费用为2万元；出租无形资产的摊销额为1万元，出借包装物的摊销额为0.5万元。则该企业2019年12月份应计入其他业务成本的金额为（）万元。A:28.5B:6C:26D:8答案：C9.甲劳务派遣公司(以下简称“甲公司”)拟将王某等6人劳务派遣至乙公司，辅助其完成某境外工程项目。根据劳动合同法律制度的规定，下列说法正确的是（）。A:甲公司应当与王某等6人签订劳务派遣协议B:乙公司应当与王某等6人签订劳务派遣协议C:乙公司应当与王某等6人签订劳动合同D:甲公司应当与王某等6人签订劳动合同答案：D10.甲公司依法安排职工吴某于2018年11月9日（周五）延长工作2小时，11月10日（周六）加班1天，事后未安排其补休。已知甲公司实行标准工时制，吴某日工资200元。计算甲公司依法应支付吴某11月最低加班工资的下列算式中，正确的是（）。A:200÷8×150%×2+200×150%×1=375（元）B:200÷8×150%×2+200×200%×1=475（元）C:200÷8×200%×2+200×300%×1=700（元）D:200÷8×200%×2+200×200%×1=500（元）答案：B11.在采购办公用品过程中，办公室主任李某指使采购员张某伪造采购发票，多报销1000元。对该行为，县级以上财政部门可以对张某进行的处罚是（）。A:责令限期改正，3000元以上50000元以下的罚款B:责令限期改正，2000元以上20000元以下的罚款C:通报，3000元以上50000元以下的罚款D:通报，2000元以上20000元以下的罚款答案：C12.根据支