专业《卫生招聘考试之卫生招聘（财务）》考试题库，word格式可自由下载编辑，附完整答案！陕西省2024年《卫生招聘考试之卫生招聘（财务）》考试大全【模拟题】第I部分单选题（100题）1.根据会计法律制度规定，原始凭证金额有错误的，应当由出具单位（）。A:更正，更正处加盖原始凭证填制人印章B:重开或者更正C:重开，不得在原始凭证上更正D:更正，更正处加盖出具单位印章答案：C2.根据船舶吨税法律制度的规定，下列船舶中，不予免征船舶吨税的是（）。A:养殖渔船B:军队专用船舶C:捕捞渔船D:非机动驳船答案：D3.下列各项中，使得企业银行存款日记账余额大于银行对账单余额的是（）。A:银行代扣水电费，企业尚未接到通知B:银行误将其他公司的存款记入本企业银行存款账户C:银行收到委托收款结算方式下结算款项，企业尚未收到通知D:企业开出支票，对方未到银行兑现答案：A4.某企业为增值税小规模纳税人。该企业购入甲材料1200公斤，每公斤含税单价为50元，发生运杂费4000元，运输途中发生合理损耗20公斤，入库前发生挑选整理费用900元。该批甲材料每公斤成本为（）元。A:54.24B:50.85C:55D:54.08答案：C5.事业单位取得的无主财物变价收入，在会计处理时应贷记的会计科目是()。A:应缴预算款B:其他收入C:事业收入D:应缴财政专户款答案：A6.中国公民李某为境内甲公司设计部经理，2019年4月有关收入情况如下：A:3000×20％＝600（元）B:3000－800＝2200（元）C:3000×（1－20％）×70％＝1680（元）D:3000×（1－20％）＝2400（元）答案：C7.根据个人所得税法律制度的规定，个人取得专利赔偿所得，应按照（）缴纳个人所得税。A:劳务报酬所得B:偶然所得C:特许权使用费所得D:利息、股息、红利所得答案：C8.2014年10月，张某到甲公司工作。2015年11月，甲公司与张某口头商定将其月工资由原来的4500元提高至5400元。双方实际履行3个月后，甲公司法定代表人变更。新任法定代表人认为该劳动合同内容变更未采用书面形式，变更无效，决定仍按原每月4500元的标准向张某支付工资；张某表示异议，并最终提起诉讼。关于双方口头变更劳动合同效力的下列表述中，正确的是（）。A:双方口头变更劳动合同但实际履行未超过6个月，该劳动合同变更无效B:因双方未采取书面形式，该劳动合同变更无效C:双方口头变更劳动合同且实际履行已超过1个月，该劳动合同变更有效D:劳动合同变更在实际履行3个月期间有效，此后无效答案：C9.根据消费税法律制度的规定，下列各项中，不征收消费税的是（）。A:酒厂用于交易会样品的自产白酒B:日化厂用于职工奖励的自产高档化妆品C:卷烟厂用于连续生产卷烟的自产烟丝D:地板厂用于本厂办公室装修的自产实木地板答案：C10.丁公司为增值税一般纳税人。2020年3月1日，为降低采购成本，向甲公司一次购进了三套不同型号且有不同生产能力的设备X、Y、Z。丁公司以银行存款支付货款480万元、增值税税额62.4万元、包装费4万元。X设备在安装过程中领用产成品账面成本3万元，该产成品的不含税售价为3.3万元，适用增值税税率13%，支付安装费2.5万元。假定设备X、Y和Z分别满足固定资产的定义及其确认条件，公允价值分别为192.96万元、259.48万元、83.56万元。如不考虑其他相关税费，X设备的入账价值为（）万元。A:209.116B:180.301C:179.74D:209.677答案：C11.甲企业年初未分配利润为100万元，本年实现的净利润为200万元，分别按10%提取法定盈余公积和任意盈余公积，则甲企业年末可供分配利润为（）万元。A:180B:260C:200D:300答案：D12.刘某在甲公司工作3年。已知刘某累计工作18年且符合享受年休假条件。刘某可享受的当年年休假天数为（）。A:10天B:15天C:5天D:20天答案：A13.某企业转让一项专利权，与此有关的资料如下：该专利权的账面余额500万元，已摊销200万元，计提资产减值准备50万元，取得转让价款280万元，假设不考虑相关税费及其他因素，该企业应确认的转让无形资产净收益为（）万元。A:16B:-2C:8D:30答案：D14.甲餐具生产厂为增值税一般纳税人，主要从事一次性餐具的生产和销售业务，2019年8月有关经济业务如下：A:(33900-452)÷(1+10％)×10％B:33900×10％C:(33900-452)×10％D:33900+(1