第PAGE\*Arabic\*MERGEFORMAT31页共NUMPAGES\*Arabic\*MERGEFORMAT31页第PAGE\*MERGEFORMAT31页共NUMPAGES\*MERGEFORMAT31页第PAGE\*MERGEFORMAT31页共NUMPAGES\*MERGEFORMAT31页第PAGE\*MERGEFORMAT31页共NUMPAGES\*MERGEFORMAT31页第PAGE\*MERGEFORMAT31页共NUMPAGES\*MERGEFORMAT31页第PAGE\*MERGEFORMAT31页共NUMPAGES\*MERGEFORMAT31页第PAGE\*MERGEFORMAT31页共NUMPAGES\*MERGEFORMAT31页第PAGE\*MERGEFORMAT31页共NUMPAGES\*MERGEFORMAT31页第PAGE\*MERGEFORMAT31页共NUMPAGES\*MERGEFORMAT31页第PAGE\*MERGEFORMAT31页共NUMPAGES\*MERGEFORMAT31页第PAGE\*MERGEFORMAT31页共NUMPAGES\*MERGEFORMAT31页2022主任竞聘演讲稿主任竞聘演讲稿模板汇总八篇演讲稿在写作上具有肯定的格式要求。随着社会不断地进步，演讲稿应用范围愈来愈广泛，信任许多挚友都对写演讲稿感到特别苦恼吧，以下是我帮大家整理的主任竞聘演讲稿8篇，仅供参考，大家一起来看看吧。主任竞聘演讲稿篇1各位领导、评委：大家好！首先我要感谢公司给我这样一个熬炼的机会,对于我个人来讲，这不仅仅是一次竞聘，更是一次对自己的检验、学习和熬炼。先不论竞聘的结果，竞聘是否胜利。我站在这里，就是要告知全部领导同事，我有这样的目标有这样的志向，假如竞聘胜利，我感谢领导给我的机会，假如竞聘不胜利，说明自己在许多方面须要去提高和学习，在此竞聘中得到领导对我成长的指导，就是我参与竞聘获益最深的方面。我今日竞聘的是行政人力中心主任这个岗位，我先谈下我对新的架构下行政人力中心的相识，行政人力中心是为推动和保证业务部门工作顺当有效地进行，为协调好各部门之间的关系，并且供应强有力保障的服务部门，肩负了管理责任和供应服务的双重职责。包含了对内、对外两大类管理工作。对内则包含人力、行政工作，对外则是接待工作。而主任这个岗位则要在整个中心起到统筹支配的作用，对整个中心来说是一个好的带头人，不仅为中心发展供应指导服务和保障，而且还要主动落实监督执行公司的各项规章制度。下面我就要谈一下，我竞聘本岗位的优势：第一、我来到公司已经将近4年的时间了，我的成长是公司供应的，所以对公司的忠诚度高，对公司文化融入度也特殊高；怀着一个感恩的心在工作。其次、我进入公司后，始终从事与行政和人力资源相关的工作，相对来说熟识公司行政和人力资源管理制度和流程，在工作中积累了比较多的阅历第三、学习实力强，工作上有上进心，主动性也比较好。举个例子刚进公司时，就负责办理公司各个账户的社保医保的办理工作，那个时候可以说是一窍不通，当时的我只有按部就班去工作，整个过程特殊被动，我知道工作必需要知其然必知其所以然，所以努力去学习有关法律法规、办理流程，现在我熟识相关业务流程，我深知为什么要这么做，假如没做会有什么样的风险，不断去完善，有时候还给领导供应一些政策法规上的建议。第四、我为人稳重、人际关系融洽，思想本分，能够在岗位上踏实工作，擅长换位思索，生活简朴，绝不好高骛远。恒久以主动的，正面的，进取的标准要求自己，能够较好的领悟和传达领导的意图。始终做公司的正数，做企业辉煌色调中的基色。第五、具有较强的年龄优势，我正直年轻，身体健康，精力旺盛，敬业精神强，能够全身心的投入到自己的本职工作当中去三、工作准备和设想行政人力中心是公司一个重要的协调管理部门，行驶着行政管理和人力资源管理两大职能。概括起来说：就是参加政务，处理事务，搞好服务。假如我能够竞聘上岗，我的工作目标是：把行政人力中心建设成精干、高效、协调有序、团结勤奋的服务部门。充分发挥参谋作用、助手作用、协调作用、枢纽作用和保障作用。在行政工作方面，要加强基础管理，完善各项规章制度，创建良好的工作环境和秩序，做好日常事务工作，搞好组织协调工作，确保政令畅通。加强档案管理，档案作为一种信息资源，作为公司生产和经营等活动的真实记录和一项基础性工作，同时作为与公司同步发展的无形资产，在管理方面发挥应有的重要作用。完善中心的档案管理制度，制定档案书目，制度中涉及到档案的借阅/查看都要与严格的审批程序，加强其保密性和平安性；其二