专业《卫生招聘考试之卫生招聘（财务）》资格考试必背200题题库，word格式可自由下载编辑，附完整答案！四川省巴州区2024年《卫生招聘考试之卫生招聘（财务）》资格考试必背200题真题题库【典优】第I部分单选题（100题）1.张某兴办甲个人独资企业，2016年相关财务资料如下：A:16万元B:6.4万元C:9.6万元D:0万元答案：C2.2019年3月31日，甲公司采用出包方式对某固定资产进行改良，该固定资产账面原值为1800万元，预计使用年限为5年，截止到2019年3月31日已使用3年，预计净残值为零，采用年限平均法计提折旧。改良过程中，甲公司支付出包工程款48万元(不考虑增值税)。2019年8月31日，改良工程达到预定可使用状态并投入使用，预计尚可使用4年，预计净残值为零，仍采用年限平均法计提折旧。2019年度该固定资产应计提的折旧为（）万元。A:192B:64C:154D:90答案：C3.根据劳动合同法律制度的规定，下列表述不正确的是()。A:劳动者在试用期的工资不得低于本单位相同岗位最低档工资的80％或者劳动合同约定工资的80％，并不得低于用人单位所在地的最低工资标准B:劳动合同仅约定试用期的，试用期不成立，该期限为劳动合同期限C:劳动者在试用期间被证明不符合录用条件的，用人单位可以随时通知劳动者解除劳动合同D:劳动者在试用期内提前15日通知用人单位，才可以解除劳动合同答案：D4.企业月初“原材料”账户借方余额24000元，本月购入原材料的计划成本为176000元，本月发出原材料的计划成本为150000元，“材料成本差异”科目月初贷方余额为300元，本月购入材料的超支差为4300元，则本月发出材料应负担的材料成本差异为（）元。A:3450B:-3000C:3000D:-3450答案：C5.根据主体意思表示的形式，可以将法律行为分为（）。A:自主行为与代理行为B:积极行为与消极行为C:单方行为与多方行为D:要式行为与非要式行为答案：C6.北京的甲将其存放在天津码头某仓库的一批货物出售给上海的乙，双方约定的合同履行地点为重庆，如果发生纠纷应当向天津的法院提起诉讼，双方在天津举行了隆重的签约仪式。后因乙迟延支付购货款，甲拟提起诉讼。根据规定，下列说法正确的是（）。A:甲只能向北京的法院提起诉讼B:甲只能向重庆的法院提起诉讼C:甲只能向上海的法院提起诉讼D:甲只能向天津的法院提起诉讼答案：D7.甲公司本年度委托乙商店代销一批零配件，代销价款200万元。本年度收到乙商店交来的代销清单，代销清单列明已销售代销零配件的60%，甲公司收到代销清单时向乙商店开具增值税专用发票。乙商店按代销价款的5%收取手续费、增值税率6%。该批零配件的实际成本为110万元。则甲公司本年度应确认的销售收入为（）万元。A:120B:200C:68.4D:114答案：A8.根据消费税法律制度的规定，下列应缴消费税的是（）。A:实木地板批发企业向某商场批发实木地板B:烟草批发企业向某商场批发销售卷烟C:高档化妆品批发企业向某商场批发高档化妆品D:将白酒批发销售给商场答案：B9.甲公司依法安排职工吴某于2018年11月9日（周五）延长工作2小时，11月10日（周六）加班1天，事后未安排其补休。已知甲公司实行标准工时制，吴某日工资200元。计算甲公司依法应支付吴某11月最低加班工资的下列算式中，正确的是（）。A:200÷8×200%×2+200×200%×1=500（元）B:200÷8×150%×2+200×150%×1=375（元）C:200÷8×150%×2+200×200%×1=475（元）D:200÷8×200%×2+200×300%×1=700（元）答案：C10.根据个人所得税法律制度的规定，下列情形中，免征个人所得税的是（）。A:陈某取得所在公司发放的销售业绩奖金B:杨某获得县教育部门颁发的教育方面的奖金C:王某获得省政府颁发的科学方面的奖金D:李某取得所在单位发放的年终奖答案：C11.甲公司与乙公司签订租赁合同，约定甲公司承租乙公司一台挖掘机，租期1个月，租金1万元。引起该租赁法律关系发生的法律事实是（）。A:租赁的挖掘机B:签订租赁合同的行为C:甲公司和乙公司D:1万元租金答案：B12.甲公司为增值税一般纳税人，主要从事汽车贸易及维修业务，2019年10月有关经营情况如下：A:（360+90+2.5）÷（1-25%）×25%=150.83（万元）B:（360+90）÷（1-25%）×25%=150（万元）C:（360+90+2.5）×25%=113.125（万元）D:（3