职业安全健康分工表优质资料(可以直接使用，可编辑优质资料，欢迎下载）集团公司职业安全健康考核标准考核项目考核内容标准分考核标准制定部门（一）机构设置及人员配备(10分)设置职业安全健康领导机构，成立专职或兼职的职业安全健康管理部门，明确各业务部门的职责分工、落实部门责任5无分管领导和管理机构扣1分，责任不明确，扣0.5分安监处配备专职或兼职职业安全健康管理人员，明确职责，责任到人5没有配备专兼职人员扣1分，责任不明确，扣0.5分安监处（二）制度建立与落实(15分）建立健全职业安全健康管理制度3少一项制度扣1分，一处不完善扣0.2分安监处1、职业危害防治责任制度各单位2、职业危害防治计划和实施方案3、职业危害告知制度4、职业危害防治宣传教育培训制度5、职业危害防护设施管理制度6、从业人员防护用品配备发放和使用管理制度7、职业危害日常监测管理制度8、职业健康监护管理制度9、职业危害申报制度10、职业病诊断鉴定及治疗康复制度11、职业危害防治经费保障及使用管理制度12、职业卫生档案与职业健康监护档案管理制度13、职业危害事故应急救援预案制定作业场所职业安全健康工作计划及实施方案（包括目的、目标、措施以及保障条件等内容）3无计划和实施方案扣1分，其他一处不合格扣0.25分卫生中心建立健全职业安全健康档案，包括企业基本情况、作业场所情况、存在的职业危害因素、接触职业危害人员情况、职业危害检测评价，职业病发病、职业健康监护等内容3没有建立职业安全健康档案扣1分，档案一处不合格扣0.2分卫生中心按规定周期进行检测、评价、所委托的检测、评价机构必须具备相应资质，检测、评价报告必须及时公告并存档3不按规定周期进行检测、评价的扣0.5分，资料一处不合格扣0.2分卫生中心作业场所职业危害事故应急救援预案的编制、实施、演练，包括责任人、组织机构、技术方案、救援设施、医疗救护等内容3救援预案无演练扣1分，预案内容不规范一处0.2分，其他项目一处不齐全扣0.2分安监局（三）现场检测(20分）配备专职检测人员，检测人员必须经过专业培训，并取得培训资格证书、持证上岗3未配备专职检测人员扣0.5分，一人培训不合格扣0.2分卫生中心通防处检测仪器设备必须完好、灵敏可靠、使用正常，定期进行鉴定3检测仪器仪表不齐全扣0.5分，一处不完好0.2分卫生中心通防处健全粉尘监测管理制度：①测尘员岗位制，②粉尘测定制度，③粉尘化验室④粉尘采样工作框图，⑤粉尘化验流程框图。2无制度、岗位责任制扣1分，设施、资料一处不合格扣0.2分安监局通防处按规定配备稳定的粉尘监测专业人员。a≥100万吨，设2-4名测尘员，a＜100万吨，设1-2名尘员。2一处达不到要求扣0.2分卫生中心通防处建立粉尘化验室。测定室、工作室分开，并符合职业安全健康要求，仪器仪表登记造册编号上架码整齐，室内环境卫生清洁。2未建立粉尘化验室扣0.5分，资料一处不合格扣0.2分卫生中心通防处配备充足的粉尘监测仪器。测尘仪：a≥100万吨＞5台，a＜100万吨或注销能力矿井＞3台；分析天平1台，电烘箱1台，干燥器2-4台，其它仪器材料齐全2一起仪表缺少1台扣0.2分，资料一处不合格扣0.2分卫生中心通防处日常检测记录，检测的职业危害因素种类及所检测的频次符合《规程》要求，总粉尘、呼吸性粉尘、粉尘中游离SiO2含量符合《规程》第739条3漏检一次扣1分，生产性粉尘一处不合格扣1分，资料不规范扣0.2分通防处卫生中心作业场所环境温度符合相关规定，并每周检测1次；作业场所噪声不超过85dB（A），作业场所噪声检测1次/年3漏检一次扣1分，现场一处环境达不到要求扣1分，资料一处不规范扣0.2分通防处机电处（四）劳动防护(10分)职业危害防护用品采购、管理、发放、使用记录资料齐全3管理、发放、使用不好扣0.5分社保中心建立职业危害各类防护用品的管理发放台帐2防护用品台帐不规范一处不合格扣0.2分社保中心职业病防护用品符合《煤矿职业安全卫生个体防护用品配备标准》（AQ1051-2021）标准2防护用品不合格或过期一处扣0.5分社保中心接触职业危害人员防护用品按规定进行发放配备并在现场正常使用3一人次发放不及时扣0.2分；查现场和资料一处不合格扣0.2分社保中心（五）教育培训(10分)企业与作业人员签订劳动合同时应告知其作业场所存在的职业危害情况2劳动合同一份没有告知扣0.5分，一处不规范扣0.2分经营管理部企业负责人及职业安全健康管理人员定期参加职业安全健康知识培训2一人次不合格扣0.5分安监局对上岗前的作业人员进行岗前职业安全健康培训2一人次未培训0.5分，培训资料不规范的一处扣0.2分卫生中心组织在岗人员每年一次职业安全健康培训，培训计划、培训内容、培训记录等资料齐全2职业安