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内部培训江西鹰潭市事业单位公开招聘266人历(高频重点复习提升训练)共100题   内部题库(突破训练).docx 立即下载
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专业精品江西鹰潭市事业单位公开招聘266人历(高频重点复习提升训练)共100题题库,word格式可自由下载编辑,附完整答案!内部培训江西鹰潭市事业单位公开招聘266人历(高频重点复习提升训练)共100题内部题库(突破训练)第I部分单选题(50题)1.一场社会考试将在小北门某校举行,却遭线路改造停电,区供电局派出应急发电车驰援,考试如期进行,事后,学校给供电局送去了()。A:慰问信B:嘉奖令C:感谢信D:表扬信答案:C2.关于行文,下列说法错误的是()。A:某市政府部门可以就职权范围内的事项向本市辖区内的县人民政府发布指示性公文B:某市政府办公厅经市委授权,可以向本市辖区内的县人民政府发布指示性公文C:上级机关向受双重领导的下级机关行文,必要时抄送该下级机关的另一个上级机关D:涉及多个部门职权范围内的事务,部门之间未协商一致的,不得向下行文答案:A3.善于发现事物的规律,并据此提出新观点、想出新办法、作出新发明的人才属于()。A:组织型人才B:再现型人才C:理论型人才D:发现型人才答案:D4.不属于公文主体部分的是()。A:主送机关B:主题词C:标题D:印章答案:B5.下列属于计划特点的是()。A:以上都是B:预览性C:针对性D:约束性答案:A6.事业单位工作人员考核的重点内容是()。A:工作绩效B:廉洁自律C:人际关系D:政治表现答案:A7.在人事行政中根据每个工作人员的才能、特点、志向和具体的资历条件等安排其适应的岗位和职务,使人事相宜,能位相称,体现了用人的()。A:适才适用原则B:德才兼备原则C:分类管理原则D:依法行政原则答案:A8.《事业单位人事管理条例》规定,事业单位()工作人员,应当面向社会公开招聘。但是,国家政策性安置、按照人事管理权限由上级任命、涉密岗位等人员除外。A:新录用B:新任命C:新聘用D:新接收答案:C9.行政机关公文的作者是()。A:公文的签发者B:公文的撰拟者C:公文的印制者D:该单位或组织的领导答案:D10.现行的《党政机关公文处理条例》施行时间为()。A:41091B:41183C:40909D:42186答案:A11.具有开放性的是()行政领导方式。A:放任性B:权威性C:专断性D:民主性答案:D12.政策执行的主要承担者是()。A:行政机关B:执行机关C:司法机关D:立法机关答案:A13.领导者在领导活动中表现出来的一贯的态度和行为被称为()。A:领导人格B:领导亲和力C:领导作风D:领导能力答案:C14.人员配备工作包括()。A:确定人员结构、选配、培训组织成员B:确定人员需用量、选配、培训组织成员C:确定人员需用量、选配、考核、晋升组织成员D:制定工作规范、选配、培训组织成员答案:B15.下列关于事业单位招聘和聘用的表述,错误的是()。A:对拟聘人员应当在适当范围进行公示,公示期一般为15~30日B:急需引进的高层次、短缺专业人才,具有高级专业技术职务或者博士学位的人员,可以采取直接考核的方式招聘C:招聘考试可以由事业单位自行组织,也可以由政府人事行政部门、事业单位上级主管部门统一组织D:事业单位公开招聘的人员按照规定实行试用期制度,试用期包括在聘用合同期限内答案:A16.某单位在国庆节前夕评选表彰一批先进工作者,应使用的文种是()。A:通报B:通告C:决议D:通知答案:A17.某省召开会议部署本年度的工作,涉及议题较多,会议精神需要基层人民政府全面领会、深入贯彻。则本次会议最适宜采用下列哪种纪要写法?()A:发言提要法B:材料分析法C:集中概述法D:分项叙述法答案:D18.协调是管理的重要职能,处理的关系不包括:A:人与人的关系B:人与组织的关系C:人与资源的关系D:组织与组织的关系答案:C19.企业文化的灵魂和旗帜是()。A:企业目标B:企业哲学C:企业价值观D:企业精神答案:D20.行政监督中,既属于内部监督又是专门监督的是()。A:政党监督B:社会监督C:审计监督D:司法监督答案:C21.维护文件的高度严密性是指()。A:公文语言结构严密B:公文行文程序的严密C:公文的保密性D:施行办法的严密答案:A22.国家监督的特点不包括()。A:直接效力性B:法定性C:随意性D:程序性答案:C23.报告属于上行文,一般产生于()。A:事前和事后B:事后和事情过程之中C:事情过程之中D:事前和事情过程中答案:B24.行政管理的实质是政府组织及其工作人员行
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