专业《卫生招聘考试之卫生招聘（财务）》考试必背200题题库，word格式可自由下载编辑，附完整答案！2024黑龙江省香坊区《卫生招聘考试之卫生招聘（财务）》考试必背200题题库带答案（突破训练）第I部分单选题（100题）1.下列各项中，可以使用现金银行汇票结算的是（）。A:孙某向甲公司支付货款15万B:赵某向张某支付购房款20万C:甲公司支付给乙公司的货款20万D:丙公司向刘某支付劳务费10万答案：B2.2017年11月1日，王某发现自己的人格权受到侵害；2017年12月1日，王某查获侵权人。根据《民法总则》的规定，王某提起诉讼请求侵权人赔偿的诉讼时效期间为（）。A:自2017年12月1日起计算3年B:自2017年11月1日起计算3年C:自2017年11月1日起计算2年D:自2017年12月1日起计算2年答案：A3.出租汽车经营单位对出租车驾驶员采取单车承包经营或承租方式运营，出租车驾驶员从事客运取得的收入，适用的个人所得税应纳税所得项目是（）。A:工资、薪金所得B:财产租赁所得C:财产转让所得D:经营所得答案：A4.根据《会计档案管理办法》的规定，企业的月度财务报告保管期限为（）。A:15年B:10年C:30年D:永久答案：B5.下列各项中，不应在资产负债表“负债”项目中列示的是（）。A:应付职工薪酬B:长期待摊费用C:应付账款D:递延收益答案：B6.甲公司为增值税一般纳税人，2019年发生有关业务如下：A:0.2B:1C:0.126D:0.1答案：C7.向职工支付工资、津贴补贴等薪酬，对于由财政直接支付的工资，事业单位应借记"应付职工薪酬"科目，贷记()科目。A:零余额账户用款额度B:应缴国库款C:银行存款D:财政补助收入答案：D8.甲公司通过签订服务期协议，提供10万元专项培训费用将尚有4年劳动合同期限的职工刘某派出参加6个月的专业技术培训。双方约定，刘某培训结束后须在甲公司工作满5年，否则应向公司支付违约金，刘某培训结束工作2年时因个人原因向公司提出解除劳动合同。下列关于刘某服务期约定及劳动合同解除的表述中，正确的是（）。A:刘某可以解除劳动合同，但甲公司有权要求其支付违约金B:双方不得在服务期协议中约定违约金C:服务期约定因限制了刘某的自主择业权而无效D:5年服务期的约定因超过劳动合同剩余期限而无效答案：A9.某企业2017年5月10日购入一台不需安装的生产用设备。原值为500000元，预计净残值率为4%，预计使用年限为5年，采用年数总和法计提折旧。2018年年末可收回金额为250000元，应计提的固定资产减值准备是（）元。A:36667B:114000C:15333.3D:103000答案：C10.根据会计法律制度规定，单位会计管理机构临时保管会计档案最长不超过（）。A:3年B:5年C:2年D:1年答案：A11.事业单位的现金溢余，属于无法查明原因的部分，贷记()科目。A:其他收入B:事业收入C:待处理财产损溢D:营业外收入答案：A12.甲上市公司2017年发生与其所有者权益有关的业务如下：A:借：股本4000贷：资本公积4000B:借：资本公积4000贷：实收资本4000C:借：资本公积4000贷：股本4000D:借：实收资本4000贷：资本公积4000答案：C13.在诉讼时效期间的最后6个月内，因不可抗力或者其他障碍致使权利人不能A:已经过的诉讼时效期间归于无效，待障碍消除后重新计算B:诉讼时效期间暂停计算，待障碍消除后继续计算C:诉讼时效期间的计算不受影响，继续计算D:权利人可请求法院延长诉讼时效期间答案：B14.甲厂为增值税一般纳税人，2019年5月销售食品取得不含增值税价款113万元，另收取包装物押金2.26万元。已知增值税税率为13%，甲厂当月销售食品应缴纳增值税的下列计算中，正确的是（）。A:113÷（1+13%）×13%=13（万元）B:[113+2.26÷（1+13%）]×13%=14.95（万元）C:113×13%=14.69（万元）D:（113+2.26）÷（1+13%）×13%=13.26（万元）答案：C15.某公司为增值税一般纳税人，2019年11月30日，该公司“合同负债——甲公司”科目贷方余额为60万元。2019年12月15日，向甲公司发出一批产品，开具增值税专用发票上注明价款100万元，增值税税额13万元，符合收入确认条件。同日，甲公司以银行存款结清余额。下列各项中，该公司销售产品会计处理正确的是（）。A:收到补付的货款时：借：银行存款53贷：合同负债——甲公司53B: